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Se realizaron dos encuentros de reflexión sobre el Protocolo de abordaje de la violencia laboral y de género del MPA, aprobado por la Fiscal General, María Cecilia Vranicich, mediante la resolución número 422/2023. Las jornadas fueron organizadas de forma conjunta por la Escuela de Capacitación y la Dirección de Administración de Recursos Humanos de la Fiscalía General.

Los encuentros se llevaron adelante los miércoles 15 y 22 de mayo en modalidad virtual y se destinaron a todos los integrantes del MPA. Tuvieron como objetivo reflexionar acerca de la generación de espacios de trabajo libres de violencia en el ámbito institucional, no solo para brindar saberes que permitan comprender el fenómeno sino también para dar a conocer las herramientas para hacerle frente.

En este marco, las jornadas pretendieron visibilizar y desnaturalizar las violencias que ocurren al interior de los espacios laborales. Se analizaron los distintos tipos, modalidades y formas en las que pueden presentarse y se expusieron las medidas institucionales propuestas en el Protocolo.

Los encuentros estuvieron a cargo de la abogada laboralista y docente de la Universidad de Buenos Aires (UBA), María Fabiana Sosa, y de la abogada especialista en violencia de género que participó de la elaboración e implementación de protocolos similares en la Universidad Nacional de Rosario (UNR), Juliana Tagliatti.